Ponies und mehr

[MissTexas]

Wie handhabt ihr es mit den Kündigungsfristen bei euch am Stall (sofern jemand von euch einen Pensionsbetrieb hat)?

Wir haben eine KÜndigungsfrist von einem Monat zum Monatsersten. Gibt es irgendeine Klausel, die diese Formulierung anfechtbar macht?
In unserem Einstellvertrag steht besagte Formulierung.

Wir haben derzeit eine Einstellerin, der wir heute schriftlich mit persönlicher Übergabe und Erklärung gekündigt haben- sie will es anwaltlich prüfen lassen.

Wie sieht die Gesetzeslage aus? Gibt es irgendwelche Paragraphen, die man gegen uns verwenden kann? Oder ist sie mit ihrer Unterschrift an unseren Vertrag und somit unsere Regeln und Vereinbarungen gebunden?

[Shettyuta]

bindent ist die kündigungsfrist im einstellvertrag, den beide parteien mal unterschrieben haben mit allen rechten,pflichten und eben auch der kündigungsfrist. wenn die fristen gewahrt werden/wurden kann sie euch absolut nichts!

[joe]

mietverhältnisse haben, soweit ich weiß, eine kündigung von 3 monaten.... wenn man nix schriftliches hat....

außer sie hat geklaut, stört den frieden im stall.... oder ähnliches, dann geht das auch schneller.....

[MissTexas]

Es gibt eine schriftlichen Vertrag, der eine Kündigungsfrist von einem Monat zum Monatsersten vorsieht- in unserem Fall wäre es der 01.08.09. Den Frieden im Stall stört sie seit ein paar Monaten ganz gewaltig- ansonsten bekommt bei uns keiner eine Kündigung.

Wir sitzen ihren Terror jetzt aus- schließlich kostet ein RA ihr Geld und ihre Nerven- uns nur noch ein müdes Lächeln...

[Shettyuta]

wenn ich mal so überlege, kenne ich keinen stallbesi der eine längere kündigungsfrist im vertrag stehen hat als 4 wochen und ich habe auch noch nie erlebt das es da möglichkeiten gegeben hat das anzufechten. selbst bei den meisten wohnungsmietverträgen stehen 4 wochen drin, ausser es wurde etwas anderes vereinbart bei vertragsabschluss wie z.b. staffelung der kündigungsfrist nach dauer der mietzeit.

[MissTexas]

Wenn ich richtig informiert bin, gibt es diese Staffelung nicht mehr, sie wurde meines Wissen nach vor ein paar Jahren verboten- mal schauen, was jetzt noch so von ihr kommt...
Man stelle sich mal vor, da hat man einen Einsteller auf dem Hof, der sich urplötzlich von Jekyll zu Hyde wandelt, richtig Stimmung macht und sich dann auch noch weigert, die Kündigung anzuerkennen! Wie dickfellig muß man sein? Da wird einem klar und deutlich gesagt- hör mal zu- wir passen nicht mehr zueinander, bitte geh- und dann wird dort noch so ein Zinnober drum gemacht?

Mal schauen, wann der erste Brief deswegen eintrudelt... Die Gute denkt, nur weil sie im Betriebsrat ist und nun meint, sie haben die Juristerei mit Löffeln gefressen, kann sie uns mit solchen Sachen einschüchtern,

Bäääh- bin ich grimmig deswegen!

[joe]

jaja, solche zecken sind schlimm.......

[Shettyuta]

und um solchen stres zu vermeiden gibts schon seit rund 10j. keine einsteller mehr bei meinen eltern und bei uns wirds keine geben!!!!
mein vater hat damals von heute auf morgen allen gekündigt mit einer frist von 8 wochen (4 stand in den verträgen) und dann den leeren stall zusammen schieben lassen. er hatte kein bock nach einem 10 std. tag aus der kanzlei zu kommen und sich dann auch noch in seiner freizeit mit i-welchen hirnis rum zu ärgern.

[MissTexas]

Weise Entscheidung! Bei uns ist eigentlich immer gute Stimmung- jeder kennt jeden und weiß mit den großen und kleinen Macken des anderen umzugehen. So kommen wir dort zu einem netten Umgang, der es uns eigentlich bis jetzt ermöglicht hat, stressfrei unserem Hobby nachzugehen.
Wir haben Gottlob eine sehr souveräne Stallchefin, die jetzt eben einfach gemerkt hat, daß einige von uns nur noch mit Bauchschmerzen in den Stall kamen und da sich trotz persönlicher Aussprache nichts geändert hat, gab´s jetzt den blauen Brief...

Wir warten ab- ich halte euch auf dem Laufenden.

[Frau Damaschke]

Bei uns war das ganz einfach........

Entweder du holst deine Ponys is morgen ab, oder ich binde sie dir an deine Garage.......

Das hat man dann davon, wenn man keinen Vertag macht.........